万顺叫车计价透明合理“阳光”照拂每一位驾驶员

  今年2月,交通运输部召开例行新闻发布会,将交通运输新业态企业抽成阳光行动提上日程,在网约车方面,将督促主要网约车企业向社会公开计价规则,合理设定平台抽成比例上限并公开发布,同时在驾驶员端实时显示每单额抽成比例。

  近年来,网约车作为交通运输领域新业态在新科技的支持下蓬勃发展,满足了公众多样化出行需求,也带来了不少就业机会。但是,作为新就业形态劳动者,网约车驾驶员常因平台利益分配机制、计价规则等不透明、不公平而影响工作积极性,进而在工作中出现一些负面情绪。

  因缺乏足够的权益保障措施而让网约车驾驶员被困在系统里,出现诸如上述的问题,该如何解决呢?

  首先,在相关政策方面,已经逐步得到细化和完善。如2021年7月八部委印发的《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》,对新就业形态劳动者的劳动报酬、合理休息、社会保险、劳动安全等权益作出明确要求;紧接着,交通运输部等八部门在11月联合引发《关于加强交通运输新业态从业人员权益保障工作的意见》,要求各地对网约车行业的计价、收入分配以及抽成比例等问题加以规范。

  其次,某些网约车头部平台如万顺叫车,已经采取了各项举措完善平台机制,严格落实计价规则的透明化与合理化,让驾驶员的每单收入都明明白白,并帮助驾驶员增加收入,切实保障驾驶员权益。据万顺叫车运价部门负责人表示,在万顺叫车,费用明细随时查,计费规则透明化,万顺叫车坚持价格规范化、公开化、透明化,杜绝高抽成、随意调价的市场乱象影响到司乘权益。

  最后,我们相信会有越来越多的网约车企业将计价方式透明化,公开抽成比例,这将会推动整个网约车市场的良性可持续发展,一定程度上来说,透明度即是行业发展的标尺,透明度越高,行业发展越规范。同时,让每个驾驶员知道自己的收入构成,也是每家网约车企业的应尽之义。

  【广告】免责声明:本内容为广告,相关素材由广告主提供,广告主对本广告内容的真实性负责。本网发布目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责,广告内容仅供读者参考。

  新闻信息服务许可证音像制品出版许可证广播电视节目制作经营许可证网络视听许可证网络文化经营许可证

留下评论